今年是建党90周年，惠州市各级党组织开展了一系列丰富多彩的庆祝活动，惠州市表彰“四百一千”，鼓励人人争先，大家可以阅读下文。
关键词“七一”党庆
市民可免费参观“党的光辉照惠州”图片展
主持人：署名“桃子”的网友说，今年是建党90周年，现在“七一”快到了，市里会组织哪些庆祝活动？
陈训廷：今年是建党90周年，这是大庆之年。市委、市政府高度重视建党90周年的庆祝活动，主要有这么几项大活动。
第一个，就是6月底要召开一次大规模的纪念表彰大会，纪念表彰大会上还要大规模地表彰一批优秀共产党员和先进党组织，即“四百一千”：表彰一百个科学发展好班子、一百个红旗党组织、一百名优秀党务工作者、一百名优秀党支部书记和一千名优秀共产党员。通过这个活动，深入推进创先争优活动，鼓励人人争当先进。
第二个，就是本月22日起在惠州会展中心举行党的光辉照惠州——纪念中国共产党成立90周年图片展，图片展分成三个板块，一共展出600多张珍贵的照片。第一个板块是红色印记；第二个板块是红色变迁，主要反映90年来惠州在党的领导下所发生的翻天覆地的变化；第三个板块叫红色星光，主要介绍惠州这90年地方党的建设，以及一些历史名人事迹，等等。另外，还设有影视资料片的展播，以视频方式重现惠州革命史和党史，大家从中可看到东江纵队、叶挺将军等的光辉事迹。图片展一直延续到7月9日。机关单位要有组织地参观，广大市民可以随时免费参观。
此外，我们还有其他一些庆祝活动，包括唱红歌、看红色影视片等等。值得一提的是，此次庆祝活动还融合了一项旨在发挥党员服务群众作用的活动，最近市委专门下发了一个文件，要求各地组织开展“十个一”的“纪念党的生日、坚定理想信念”主题实践活动，党员干部要去慰问困难群众、困难党员，上一次党课，还要到基层走访。从这些安排来看，我们的庆祝活动还是形式多样、丰富多彩的。
关键词换届部署
成立直查快办领导小组严肃换届纪律
主持人：网友“西风小桥”想了解一下，市县镇三级领导班子换届时间的大致安排是怎样的？
陈训廷：按照省委组织部的统一部署，镇一级要在7月份前开完党代会，选出镇党委领导班子，9月份要开人大会议，选出镇政府和镇人大的领导班子。县一级的换届要在9月份以前开好县的党代会，选出县委领导班子，11月份以前召开县人大会议、政协会议，选出县人大、县政府和县政协的领导班子。市一级的换届大概是在今年11、12月份开党代会，选出市委领导班子，明年1月份召开市人大会议和市政协会议，选出市人大、市政府和市政协的领导班子。
主持人：“小魏”网友说，与往年换届相比，今年抓换届好像声势特别大，看来今年抓纪律的决心很强啊，惠州目前在端正换届风气方面做了哪些工作？
陈训廷：我们在贯彻上级精神的同时，根据我们的实际，主要是做到把好五个关口，第一个是严把教育关。我们采取了一系列的举措，比方说给每个领导干部发一张换届纪律的提示卡，印发了一万多份致全市党员干部群众的换届纪律公开信，还要求领导干部上一节关于换届纪律的党课，做一些承诺，这是从教育上使大家形成一种遵守换届纪律的氛围。第二个是严把调整关。换届最容易出问题就是有些单位的“一把手”面临调整了，就突击提干。第三个是严把程序关。就是一定要按照有关程序去选人用人，不能是某个人说了算。第四个是严把查处关。发现一起查处一起，用一些反面的典型警示大家。第五个是严把督查关。成立了五个巡视组，在村一级换届的时候，都分散到各地去巡视。
主持人：有一位网友问，如果发现单位换届工作有违反程序的情况，该怎样去举报，举报之后会不会立刻去查处？
陈训廷：我们的举报途径有很多种，一是向纪委反映，举报电话12388。二是向组织部门反映，举报电话是12380。三是通过网络举报。市纪委和市委组织部已经联合成立了一个换届直查快办领导小组，一经发现违纪行为，就会派出专门人员去查，对凡是线索清楚、内容具体的信访举报案件在10天内予以查结，并对相关人员严惩不贷。这套机制从村级组织换届的时候就已经建立了，进入镇、县、市级换届，这套系统仍会发挥作用。
主持人：署名“自由自在”的网友说，听说今年乡镇换届有一项新的政策，就是在非公务员中竞争选拔部分乡镇领导班子成员，具体情况是怎样的？
陈训廷：这项工作是今年乡镇换届的一个新亮点。大家都知道，公务员是逢进必考的，我们有一批长期在基层一线工作的同志，他们要考的话，确实是有些难度，但是他们的实践经验非常丰富，跟群众联系密切。怎样让他们进入公务员队伍？为了解决这个问题，今年省里面出台了一个举措，就是从非公务员队伍里的“七站八所”负责人、村党支部书记，还有大学生村官中公开选拔一些人为公务员。这些同志通过考试确定为人选以后，如果在镇的选举中当选了，就成为班子成员，最后省委组织部再对这些同志进行集中培训，办理过渡手续。按照省里的指标，以一个县为计算单位，比方说这个县有20个乡镇，就可以选拔10名非公务员身份的同志作为班子成员。这种举措体现了培养干部往基层倾斜的趋势与导向。
关键词干部工作
在同一层次岗位上干满10年应交流轮岗
主持人：署名“低调哥”的网友说，这次换届在干部交流轮岗方面，有什么新的规定没有？
陈训廷：这个问题有一点专业的味道。干部交流轮岗是党的干部政策的一个组成部分，今年换届对干部交流轮岗有3个层面的规定：第一个层面，凡是在一个岗位上干满十年的，比如说当副县长、当常委一直没有变动干了十年的，就一定要交流轮岗；第二个层面，就是说在一个层次上干满十年的，应当交流轮岗，这是什么意思呢？比方说在县里边当了五年的副县长和五年的常委，这虽然是两个不同的岗位，但却是在县这个层面干了十年，这种情况应当交流轮岗；第三个层面，就涉及到党政班子成员，在同一职位任满五年的一般就应该有计划交流轮岗。
主持人：署名“子松”的网友说，近年来惠州的干部人事制度改革动作很多，这次换届会不会又有新的改革措施？
陈训廷：今年换届在干部人事制度改革方面有这几个措施：第一个是进一步强化竞争性选拔，竞争性选拔就是说要通过PK，比方说乡镇的书记、镇长等一些新提拔的人选，要通过全委会或者是全县的干部大会公开提名推荐，并且还要搞二次推荐，比方说在20个人选里边，通过第一轮PK成10人，这10人通过第二轮竞争产生5人，从而实现好中选优、好中选好。
第二个是扩大民主，不再是过去那种由几个常委或者几个人来决定干部，而是通过多数人来选人，甚至还吸纳了党代表、人大代表来参与干部选拔。
第三个就是加大公开透明的力度，这也是一种改革，包括我们的换届政策也要公开。前一段时间，市委组织部还专门召开了新闻发布会，就是把我们有关的换届精神，只要不属于保密的，该公开的全部公开，让大家都掌握，然后都来监督，使我们的换届工作和干部选用更准确，也更令群众满意。
关键词基层干部
当村官满20年离任后每月可获200元补贴
主持人：署名“云水谣”的网友说，他父亲在村里当了快20年的村支书、村委会主任，今年换届退下来了，他想问一下像他爸爸这样的村干部，市委、市政府有什么优待政策？
陈训廷：首先我想让这位网友转达市委、市政府对他父亲的问候。工作在基层一线的干部，尤其是这些村官，因为刚刚换完届，市委、市政府都高度重视，出台了一系列关心、关爱的措施，去年以市委组织部和市财政局的名义下发了一个文件，规定是这样的：在基层当村官满20年，如果是正常离任，每个月就可以享受200元的补贴；如果是10年以上20年以下，正常离任的，每个月可以享受100元的补贴；如果是10年以下正常离任的，可以享受一次性1000元的补贴。虽然钱不是太多，但是充分体现了市委、市政府对基层干部的关心。
除此之外，在精神层面，借今年建党90周年的机会，市委组织部为了表彰、肯定长期在农村基层工作的干部，还专门准备为在基层担任村党支部书记和村委会主任10年以上的村干部颁发一个纪念章。
在政治方面，我们也有一些激励农村干部的途径。这两年我们通过公开选拔，把一些优秀的村党支部书记推选为镇领导干部，就是村党支部书记可以当公务员。还有党代表、人大代表、政协委员名额，都往基层一线倾斜，一些代表甚至列席上一级党委政府的会议，政治地位得到不断提升。
关键词人才工作
海归到惠创业符合条件者可享财政贴息补助
主持人：署名叫“新竹”的网友说，今年以来在网上经常能看到全国各地都在组织实施一些重大人才工程，惠州在这方面有什么动作吗？
陈训廷：惠州的人才工作，这些年在大家的努力下取得了不错的成绩。比方说我们在今年年初举行的全省人才工作会上，惠州介绍了经验，我们财力没有广州、深圳丰厚，但是我们惠州有比较好的人文环境，有干事创业的良好氛围，吸引了一批人才。在人才激励方面，我们过去讲的是百万重奖人才，虽然钱不多，但是这是一种导向，现在各县（区）也在搞，前一段时间惠城区也拿出一百万用于奖励人才。
惠州市也召开了全市人才工作会议，推出了一些新的人才政策，包括大力引进一些创业团队进入惠州，包括海归等进到惠州创业的人才，如果符合条件的，我们财政上有一些贴息的创业补助。同时，我们在仲恺高新区建立了科技孵化器，如果是符合条件的一些团队，前两年是免费提供100～200平方米的孵化场地，鼓励他们去创业。另外，我们还在仲恺高新区和大亚湾区创建科技特区，这也是根据全国、全省的要求，在这两个地方研究出台适合人才发展的新举措，使他们在这里更快、更好地创业发展。
另外，惠州市还着力做到以才引才。比如惠州有一个华阳现象，里边清华大学的校友是非常多的。所以我们希望各类人才继续当好惠州的宣传大使，通过同学、同事的关系吸引更多的人才来惠州发展。
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