一个公司如何完成销售拓展计划，首先拓展经理是在拓展工作中必不可少的重要领导人与决策人。具体拓展经理的职责有哪些呢？以下深圳人才网为您提供详细资料：
　　
　　1、依据公司整体销售计划，建立团队销售目标，并对目标的达成负责；
　　
　　2、指导下属搜集区域内服装销售相关市场信息，通过整体分析建立具体可行的销售拓展计划；
　　
　　3、指导下属搜集区域内服装代理商、渠道商的资料信息，并汇总、建立相关客户资料数据库；
　　
　　4、指导下属对客户资料进行筛选，对优质客户进行计划性的拜访、维护，推动客户关系网快速发展；
　　
　　5、指导下属与重点大客户洽谈，促成合约；
　　
　　6、代表公司进行重大代理项目的谈判、合同签署；
　　
　　7、对已签约代理商提出专业性营销建议，包括店面选址、布局、货品陈列、团队建设、营运流程等，确保其项目质量和效益；
　　
　　8、定期组织策划订货会、销售培训等各项活动，确保进货目标的顺利实现，督促、指导加盟商完成指定的进货指标并按时回款；
　　
　　9、对渠道拓展专员进行日常管理培训，包括销售流程、行为规范及客户信息搜集、客户拜访、沟通、洽谈、促成、关系网维护等专业技巧；
　　
　　对下属的工作表现进行评估，并根据其能力分配所辖区域；
　　
　　确保签约客户质量、数量达标及客户关系网的不断发展，并对渠道销售团队的整体业绩、效益负责；
　　
　　完成上级领导交办的其他工作。
　　
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