直播运营工作是一份有能力的工作，要求各方面的能力都较强，因为直播运营者的能力直接关乎到直播的效果，如何做好一名直播运营者，要注重以下这四方面的培养。

　　一、具有持续的招聘能力和培养主播的能力

　　主播这个行业流失率很大，所以你必须要有自己的一个招聘方法，保证自己在行业的立足。方法有很多，招聘网站，贴吧，去各个平台的直播间挖主播，线下发传单，去大学里发展自己线下的运营等等。

　　二、负责帮助主播找到定位和包装主播

　　主播招聘过来以后你需要培训，作为一个新手主播，你不能刚签上就让其上去直播，每个人的潜力都或大或小，你需要激发和带动主播。聊天技巧，情商培养，直播间的气氛等等。

　　三、规划好自己的时间

　　当你管理的主播多了之后，主播会在各个时间段直播，当主播有问题的时候你必须随叫随到解决问题。熬夜，占用自己私人时间都是家常便饭，如果没有一个好的身体，没有规划好自己的时间，那只能说明你不适合这行。

　　四、情商要高

　　直播运营这行压力很大，很多主播会遇到挫折，失去信心，发脾气或者主播播的太好，收入高了，想单飞，怎么通过高情商的沟通和让主播继续和你合作，非常重要。

　　相关阅读推荐：如何做好京东运营         京东运营任职要求