4月17日至4月28日，番禺区公立医疗卫生机构绩效考核评价中心组织区内专家对22间社区卫生服务机构开展第一季度绩效考核评价工作。考核通过采用现场、线上、书面考核或复核方式的顺利开展并取得了良好的效果。

　　一是调整指标，促进重点工作。根据国家“优质服务基层行”社区卫生服务能力标准（2022版）、2022年基本公共卫生服务项目工作要求及2022—2024年创建周期全国基层中医药工作示范市（县）创建等文件精神和工作要求，结合区内实际情况，考核评价中心调整考核评价指标体系，坚持以考核指标为导向，引导社区卫生服务机构紧紧围绕基层医疗卫生工作重点开展工作。

　　二是互学互鉴，共同成长进步。本次督导考核从社区卫生服务机构抽取医疗、护理等业务骨干组建区级基层卫生指导专家团队参与考核评价，为他们搭建互学互鉴平台，以先进带后进方式带动促进全区社区卫生服务机构齐头并进发展，促进基层医疗服务管理逐步同质化。

　　三是紧盯问题，监督落实整改。各专线重点评估各社区卫生服务机构对去年省、市、区考核中存在问题的整改情况，结合国家、省、市绩效考核新要求，及时了解第一季各项工作的进展和存在问题，现场书面提出整改意见，有针对性地开展指导工作，促进社区卫生服务机构不断改进提升，有力推动全区社区卫生服务高质量发展。

                                                                                                                          　　（区卫生健康局）