在服装行业，版房主管是一个技术含量很高且要有一定工作经验的岗位，招聘此岗位有哪些要求呢？以下整理的几点版房主管具体要求，可供参考。
　　
　　一、五年以上服装制版工作经验，对各种版型熟练掌握并能准确运用；
　　
　　二、具备过硬的打版拱手相让，能带领和指导版师积极有效地开展工作；
　　
　　三、负责每个新版的正确尺寸及效果的确定；
　　
　　四、负责做到对不同质地、不同肌理的面料，对纸样做出不同的细节处理；
　　
　　五、负责对裁版、车版过程中所发现的异样问题的沟通和解决。
　　
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