不管是任何品牌的服装，在工序的生产过程中都少不了样衣工。那么企业在招聘样衣工时有哪些具体的要求呢？以下是详细的样衣工任职要求，仅供参考。
　　
　　1.25-40岁，中专以上学历，全职
　　
　　2.具有三年以上剪裁、缝纫一线女装品牌工作经验，能吃苦，善沟通
　　
　　3.能够依据设计稿和设计要求制作样衣；
　　
　　4.能够依据基础版型及设计说明进行样衣试制；
　　
　　5.小批量成品的全程制作；
　　
　　6.有单件服装加工的经验。
　　
　　7.功能部位挖、贴、绱的技术要求和注意事项；
　　
　　8.根据设计意图、纸样规格和工艺要求，制作款式样衣；
　　
　　9.与其他职能人员配合，进行样衣二次制作或调整。