作为一名设计总监，其岗位责任制是怎样的？以下以服装行业设计总监为例，为大家提供一则设计总监岗位责任制，供参考。

　　一、制定产品设计策略和计划：（如：风格走向；各种面料配比；颜色搭配等计划表）

　　1）组织市场调研，分析服装设计潮流和流行趋势；（如：什么面料会成为主流；什么版型会成为主流版等）

　　2）与市场部门、销售部门和客户进行需求沟通，准确掌握客户需求；（如：营销部门所提供客人反馈意见作为参考，并主动与营销部沟通，尽量多了解客人心理动态等）

　　3）根据企业和品牌的整体发展战略，确定年度产品发展目标、策略和市场计划。（如：产品延伸，根据产品延伸路线，采取争对性的开发计划）

　　二、组织服装设计：

　　1）负责公司各品牌的定位、形象、风格的制定，各季产品的开发并组织生产；

　　2）负责纸样、衣样、制单工艺技术资料的审核确认、放行；

　　3）拟定服装产品设计的全过程设计流程；

　　4）负责保证所开发的产品生产工艺科学合理；

　　5）独立设计国内最新流行的服装产品。

　　三、外部联系：

　　1）协调部门的内外关系；

　　2）参与组织年度订货会，设计展会风格；

　　3）负责与供应商、加工商进行谈判，签订面辅料订货合同和委托加工合同。

　　四、负责部门内部管理：

　　1）掌握自身的岗位职责，分配新品设计、开发任务，协调人员关系；

　　2）组建产品设计团队，并拟定人才梯队培养计划；
 

　　3）负责员工队伍建设以及人员的培训、考核及客户。

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