作为一名合格的招聘专员，首先要懂得一些劳动法，劳动合同法，并且有一定的人脉资源等，以下是肇庆市某企业对于招聘专员任职要求，仅供参考：
　　
　　1、熟悉劳动法、劳动合同法。
　　
　　2、有一定的人脉资源。
　　
　　3、工作踏实、头脑灵活。
　　
　　4、沟通及语言表达能力强。
　　
　　5、能承受一定的工作压力。
　　
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